Appréhender le rôle des IRP à travers le syndicat
Découvrir le rôle et l'articulation du syndicat et du représentant du personnel
Public concerné
- Membres du Comité social et économique
- Délégués syndicaux, représentants et adhérents syndicaux
- 8 à 15 participants par session
Prérequis
- Aucune connaissance particulière
- La journée d’accueil s’adresse en particulier aux nouveaux adhérents et aux nouveaux élus qui rejoignent la fédération des employés et cadres
Objectifs opérationnels
À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable :
- Connaître l’histoire et l’évolution et le fonctionnement du syndicat, de la représentation du personnel
- Connaitre le fonctionnement et les attentes du syndicat
Objectifs pédagogiques
Compétence visée :
- Connaitre l’histoire, le fonctionnement et les objectifs du syndicat
- Le rôle de l’élu du CSE et du syndicat
- Connaitre et valoriser les missions des représentants du personnel
Organisation
- Horaire : Matin de 9h00 à 12h30 ; Après-midi de 13h45 à 17h15
- Nombre de stagiaires par session : minimum 8 et maximum 16
- Lieu de la formation : IFEEC - 17 rue des Messageries, 75010 Paris
Modalités d'accès à la formation
- En bas de page, vous trouverez les liens d'inscription pour la session de votre choix.
- Toutefois, pour valider cette inscription, elle est soumise à la signature d'une convention à effectuer au maximum 48h avant le début de la sessions.
Programme
- Histoire du syndicalisme et des évolutions sociales en France
- Les missions, les acteurs, le rôle et le fonctionnement du CSE et de ses liens avec le syndicat
- Les outils juridiques nécessaires pour la réalisation des missions des membres du CSE et des délégués et représentants syndicaux
- Les moyens, les valeurs et les finalités du syndicat dans son rapport à l’entreprise
Moyens pédagogiques et techniques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
- Documents supports de formations projetés
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Atelier et quizz
Dispositif de suivi
- Feuille de présence
- L’évaluation des acquis se fait tout au long de la formation par le biais d’exercice, de mises en situation
- Formulaire d’évaluation de la formation
Accessibilité
- Pour tout aménagement en raison d’un handicap éventuel, merci de contacter le référent Handicap :
referent-handi@ifeec.fr
Durée
14 heures (2 jours)
Limite d’inscription
72 heures (jours ouvrés) avant le début de la formation,
dans la limite des places disponibles.
Tarif
209 TTC par jour et par stagiaire (si vous ne disposez pas de financement CSE, la prise en charge sera assumée par la FEC-FO).
Pour une formation intra-entreprise, nous consulter svp
Documents à télécharger :
Calendrier des sessions :